Eso es: hace ya un año que estamos en Interpartner. Cuando Axa nos metió aquí con calzador pensábamos que no duraría mucho nuestro exilio, que sería algo pasajero hasta que la Justicia nos diera la razón y volviéramos a nuestros antiguos puestos de trabajo en Winterthur, pero... no ha sido así. La Justicia actua más lenta que una tortuga y nosotros, mientras, hemos tenido que adaptarnos al nuevo ecosistema. A unos les costó más que a otros (me refiero a los/las compañeros/as que han estado o están de baja), pero en general podemos decir que nos hemos ido adaptando al modus operandi de Interpartner.
Respecto a la gente, a nuestros nuevos compañeros y compañeras, no creo que podamos tener queja, por que en general son gente bastante legal. Hay algún que otro personaje olvidable, claro, pero de esos en Winterthur también los había... y a patadas.
Los problemas, como era de esperar, han venido de la propia empresa. Desde que llegamos, no ha habido prácticamente ningún mes en el que no haya surgido alguna movida. Recapitulemos: cambiaron el numero de fines de semana a trabajar por los turnos de mañana y de tarde; cambiaron nuestro plan de pensiones por un plan de previsión; han cambiado el sistema de reparto de vacaciones; han bajado el importe de las guardias; negaron a algunos compañeros que estuvieron de baja en el 2007 recuperar sus vacaciones pendientes... En algunos casos rectificaron y en otros no. Así pues, nos han dejado claro que eramos -somos- un molesto añadido a las miles de pólizas de Winterthur que han pasado a gestionar, satisfactoriamente para con sus finanzas.
Y esto es lo que hay.
Ahora se van a elegir a los miembros del nuevo comité de empresa. Después de nuestra triste experiencia con los sindicatos (Ugeté y Cé-Cé-O-O), ni que decir tiene que no somos muy optimistas de cara a la nueva etapa que se abre en la empresa. Ojalá nos equivoquemos y los compañeros que surjan de estas elecciones luchen por todos (vengan de donde vengan) y se nos quite el mal sabor de boca de nuestra anterior experiencia con los sindicatos. Ánimos. Los váis a necesitar
Respecto a la gente, a nuestros nuevos compañeros y compañeras, no creo que podamos tener queja, por que en general son gente bastante legal. Hay algún que otro personaje olvidable, claro, pero de esos en Winterthur también los había... y a patadas.
Los problemas, como era de esperar, han venido de la propia empresa. Desde que llegamos, no ha habido prácticamente ningún mes en el que no haya surgido alguna movida. Recapitulemos: cambiaron el numero de fines de semana a trabajar por los turnos de mañana y de tarde; cambiaron nuestro plan de pensiones por un plan de previsión; han cambiado el sistema de reparto de vacaciones; han bajado el importe de las guardias; negaron a algunos compañeros que estuvieron de baja en el 2007 recuperar sus vacaciones pendientes... En algunos casos rectificaron y en otros no. Así pues, nos han dejado claro que eramos -somos- un molesto añadido a las miles de pólizas de Winterthur que han pasado a gestionar, satisfactoriamente para con sus finanzas.
Y esto es lo que hay.
Ahora se van a elegir a los miembros del nuevo comité de empresa. Después de nuestra triste experiencia con los sindicatos (Ugeté y Cé-Cé-O-O), ni que decir tiene que no somos muy optimistas de cara a la nueva etapa que se abre en la empresa. Ojalá nos equivoquemos y los compañeros que surjan de estas elecciones luchen por todos (vengan de donde vengan) y se nos quite el mal sabor de boca de nuestra anterior experiencia con los sindicatos. Ánimos. Los váis a necesitar
